یکی از مسئولیتهای مهم
سازمان تأمین اجتماعی بازرسی از کارگاهها است. بخشنامه جدید برچه اساسی صادر شده است و چه هدفی را دنبال میکند؟این بخشنامه در اجرای مواد (36)، (39)، (47)، (101) و (102) قانون تامیناجتماعی و به منظور ایجاد رویه واحد و روان سازی و
تلخیص بخشنامهها و دستورالعملهای قبلی صادر شده است. هدف از صدور این بخشنامه شناساییکارگاهها و بیمهشدگان، صحت سنجی لیستهای ارسالی از سوی کارفرمایان کارگاههای حقیقی و حقوقی (دولتی، خصوصی) و اجرای آرای صادره از سوی مراجع قضایی است. آیا بین کارگاههای مختلف مشمول قانون تأمین اجتماعی بویژه از نظر نوع کار و تعداد کارکنان تفاوتی وجود دارد و آیا بازرسی از کارگاههای مختلف متفاوت است؟کارگاههای مشمول قانون تامین اجتماعی از نظر نحوه انجام بازرسی به چهار گروه کلی تقسیم میشوند. گروه اول کارخانجات و کارگاههای بزرگ (بالای پنجاه نفر کارگر) که صورت مزد و حقوق بیمهشدگان را ارسال میکنند. گروه دوم کارگاههای دارای کارگر (کمتر از50 نفرکارگر) که صورت مزد و حقوق بیمه شدگان را ارسال میکنند. گروه سوم کارگاههای دارای بیمه شده که صورت مزد و حقوق کارگران را به سازمان ارسال نمیکنند و گروه چهارم کارگاههای تعطیل فاقد فعالیت و فاقد کارگر.سیستم بازرسی الکترونیک سازمان تأمین اجتماعی به صورت هوشمند و بر اساس اولویتهای مشخصی بازرسی از کارگاهها را در صف برنامهریزی روزانه بازرسان قرار میدهد. درباره کارگاههای گروه اول که کارگاههای دارای بیش از 50 بیمه شده هستند، بازرسی دفاتر قانونی با سازوکار مشخصی وجود دارد و بخشنامه جداگانهای نیز در این زمینه صادر شده است.درباره گروه دوم که همان کارگاههای کمتر از 50 بیمه شده حداقل هر شش ماه یکبار تامین اجتماعی شعبه شهرقدس...
ادامه مطلبما را در سایت تامین اجتماعی شعبه شهرقدس دنبال می کنید
برچسب : نویسنده : tamin093o بازدید : 13 تاريخ : دوشنبه 25 بهمن 1400 ساعت: 2:25